貴州茅臺酒廠（集團(tuán)）技術(shù)開發(fā)有限公司（以下簡稱“公司”）是中國貴州茅臺酒廠（集團(tuán)）有限責(zé)任公司下屬全資子公司，也是貴州茅臺酒股份有限公司（證券代碼：600519）主要發(fā)起人之一，現(xiàn)擁有全資、控股公司5家，參股公司4家，業(yè)務(wù)涉及包裝印務(wù)、酒瓶制造、金融投資等。
為滿足公司發(fā)展需要，特面向社會公開招聘10名管理人員，現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下。
一、招聘崗位及條件
具體招聘崗位及條件見附件《貴州茅臺酒廠（集團(tuán)）技術(shù)開發(fā)有限公司2022年第二次社會招聘崗位信息表》（附件1，以下簡稱《崗位信息表》）。
應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)；
（二）具有正常履行工作職責(zé)的思想素質(zhì)和身體條件；
（三）具備良好的人際溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊協(xié)作能力，抗壓性強(qiáng)；
（四）具備招聘崗位要求的文化程度和資格條件;
（五）能夠勝任應(yīng)聘崗位工作。
有以下情形之一者不得應(yīng)聘：
（一）因犯罪受過刑事處罰、被開除公職、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
（二）曾違法違紀(jì)或涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查的；
（三）受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過等處分在處分期或影響期內(nèi)的；
（四）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
（五）在此前國家各級各類招考或公司組織的招聘中被認(rèn)定有舞弊、擾亂考試秩序等行為的；
（六）有吸毒史的；
（七）現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、國家定向招錄培養(yǎng)人員、與國家簽訂服務(wù)協(xié)議且未滿服務(wù)期限的；
（八）與用人單位主要領(lǐng)導(dǎo)或與招聘崗位的直接領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系的；與公司主要領(lǐng)導(dǎo)有上述關(guān)系的不得應(yīng)聘組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計和財務(wù)崗位；
（九）曾被公司解除勞動合同的；
（十）法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘聘用的其他情形。
二、招聘程序
（一）網(wǎng)上報名
報名時間：2022年11月1日9:00至11月5日17:00。
報名方式：報名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行。符合招聘條件者，登錄“貴州公開招聘報名服務(wù)平臺”（http://pta.gzsdata.com/site/JfaUVb）進(jìn)行報名。應(yīng)聘人員報名時須仔細(xì)閱讀本招聘公告、《應(yīng)聘人員誠信承諾書》和網(wǎng)上報名系統(tǒng)中的《貴州茅臺酒廠（集團(tuán)）技術(shù)開發(fā)有限公司2022年第二次社會招聘考試新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》，承諾已知悉告知事項和防疫要求，并嚴(yán)格遵守相關(guān)防疫規(guī)定?？忌顚懙男畔⒈仨毰c本人實際情況一致，且符合應(yīng)聘條件和應(yīng)聘崗位要求。凡弄虛作假或隱瞞信息者，一經(jīng)查實，即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
網(wǎng)上報名按以下程序進(jìn)行：
1.提交報名申請
應(yīng)聘人員于2022年11月1日9:00至11月5日17:00期間進(jìn)入“貴州公開招聘報名服務(wù)平臺”（http://pta.gzsdata.com/site/JfaUVb）登陸界面完成賬號注冊后登錄提交報名申請，并上傳本人近期免冠正面彩色證件照片(jpg格式、大于30KB且小于300KB），因照片模糊、頭部顯示過小等原因造成無法審核通過的，責(zé)任自負(fù)。應(yīng)聘人員根據(jù)所報崗位要求，如實、準(zhǔn)確、完整地填寫《貴州茅臺酒廠（集團(tuán)）技術(shù)開發(fā)有限公司2022年第二次社會招聘報名表》（以下簡稱：《報名表》），認(rèn)真核對信息后及時提交。
2.報名注意事項
每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個崗位。應(yīng)聘人員注冊登錄的賬號是查詢資格審查結(jié)果、網(wǎng)上交費確認(rèn)、在線打印準(zhǔn)考證等事項的重要查詢依據(jù)，請確保賬號信息準(zhǔn)確無誤并妥善保管。單個崗位的報名人數(shù)（指最終進(jìn)行報名確認(rèn)并交費的人數(shù)）與該崗位計劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1比例的，該崗位招聘計劃相應(yīng)減少或取消。減少或取消的崗位在交費結(jié)束后2個工作日內(nèi)進(jìn)行公示，向取消崗位的報名考生退回考試費用。
特別提示：
①應(yīng)聘人員根據(jù)所報崗位要求，填寫《報名表》。應(yīng)聘人員在填寫報名信息并成功上傳照片或因?qū)徍宋赐ㄟ^重新修改報名信息后，都須點擊“確認(rèn)提交”鍵提交報名申請。提交的報名信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整。應(yīng)聘人員因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因，導(dǎo)致網(wǎng)上資格審核不通過或后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的，后果自負(fù)?！秷竺怼吩瓌t上要求本人親自填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的，視為應(yīng)聘人員本人填寫，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
②提交報名申請后，報名信息將被鎖定，在審核單位進(jìn)行資格初審之前將不可再修改。請務(wù)必認(rèn)真核對自己的報名信息，確認(rèn)無誤后方可提交報名申請。
③在報名截止時間（2022年11月5日17:00）前未點擊“確認(rèn)提交”的應(yīng)聘人員，審核單位無法審核其報名信息，即視為自動放棄報名，導(dǎo)致報名失敗。
④應(yīng)聘人員報名填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致，如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的，也必須如實填報。
⑤年齡計算以身份證出生日期為準(zhǔn)，截止時間為2022年10月31日。
3.報名資料上傳
（1）應(yīng)聘人員的有效《居民身份證》國徽面及人像面。
（2）應(yīng)聘人員的畢業(yè)證書與學(xué)位證書。學(xué)歷信息以學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證為依據(jù)；持港澳臺及海外院校學(xué)歷、學(xué)位的考生需同時提交教育部留學(xué)服務(wù)中心頒發(fā)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
（3）招聘崗位要求有職業(yè)資格或職稱的，應(yīng)聘人員須上傳相應(yīng)的職業(yè)資格或職稱證書。且獲取時間截止2022年10月31日。
（4）政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編人員應(yīng)聘，需提交單位同意應(yīng)聘證明（附件2）。
（5）招聘崗位要求提供的其他材料。
應(yīng)聘過程中需應(yīng)聘人員配合出具相關(guān)材料的，應(yīng)聘人員不得拒絕，無法提供或提供虛假材料的，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格。
（二）資格初審
招聘方根據(jù)應(yīng)聘人員的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷、職業(yè)資格等對應(yīng)聘人員資格進(jìn)行資格初審，符合應(yīng)聘崗位基本條件的應(yīng)聘人員可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
資格初審時間為2022年11月1日9:00至11月6日17:00。
應(yīng)聘人員請在資格初審期間內(nèi)進(jìn)入“貴州公開招聘服務(wù)平臺(http://pta.gzsdata.com/site/JfaUVb)”，登錄報名系統(tǒng)，查詢是否通過資格初審。資格初審不合格人員,在報名截止時間（即2022年11月5日17:00）前自行修改報名信息并重新提交報名申請。報名截止時間（即2022年11月5日17:00）后至2022年11月6日17:00前審核仍未通過的，應(yīng)聘人員不得再修改任何報名信息，視為報名失敗。
注意：應(yīng)聘人員應(yīng)準(zhǔn)確留下聯(lián)系電話，保持通暢并及時與招聘單位聯(lián)系，因應(yīng)聘人員錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系的，后果由本人承擔(dān)。
（三）網(wǎng)上報名確認(rèn)及交費
通過資格初審的應(yīng)聘人員須于2022年11月8日17:00前登錄報名系統(tǒng)（http://pta.gzsdata.com/site/JfaUVb）交納考試費，交費標(biāo)準(zhǔn)120元/人，逾期未交費的視為放棄應(yīng)聘資格。
（四）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
交費成功的應(yīng)聘人員，請登錄網(wǎng)上報名平臺（http://pta.gzsdata.com/site/JfaUVb）打印筆試準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證打印時間另行通知。
（五）筆試
1.筆試時間、地點：以準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)。
2.應(yīng)聘人員必須同時攜帶《準(zhǔn)考證》、本人有效居民身份證，根據(jù)疫情防控要求在規(guī)定時間、地點參加考試。
3.筆試采用上機(jī)考試形式,筆試滿分為100分,筆試內(nèi)容包括崗位相關(guān)知識、職業(yè)能力測試。
4.同一崗位實際參加筆試人數(shù)與該崗位計劃招聘人數(shù)比例低于3:1時，計劃招聘人數(shù)遞減為實際參加筆試人數(shù)的1/3（向下取整），直至取消該崗位招聘。筆試結(jié)束5個工作日后，應(yīng)聘人員可登錄“貴州公開招聘報名服務(wù)平臺”（http://pta.gzsdata.com/site/JfaUVb）、或登錄公司官網(wǎng)查詢筆試成績。
（六）資格復(fù)審
各崗位分別按筆試有效成績（成績按“四舍五入法”保留至小數(shù)點后兩位）從高到低排序，按面試人數(shù)與擬聘人數(shù)3:1的比例確定入圍面試人員，末位筆試分?jǐn)?shù)相同的同時入圍面試，對入圍面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。
資格復(fù)審主要審查應(yīng)聘人員報名信息真實性、是否為失信聯(lián)合懲戒人員等事項。資格復(fù)審人員將復(fù)審資料發(fā)送到指定郵箱（1453689418@qq.com），資格復(fù)審要求提供的其他資料應(yīng)聘人員應(yīng)配合提供，不配合復(fù)審工作或拒絕提供相關(guān)資料的，視為放棄應(yīng)聘資格。未通過資格復(fù)審的考生取消應(yīng)聘資格并按筆試成績依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
（七）面試
通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)；如應(yīng)聘人員在面試前放棄應(yīng)聘資格，可按筆試成績依次遞補(bǔ)，各崗位實際參加面試人數(shù)與擬聘人數(shù)比例低于2:1時，招聘人數(shù)遞減為實際參加面試人數(shù)的1/2（向下取整），直至取消該崗位招聘。
面試時間、地點和有關(guān)事項另行通知，未入圍面試環(huán)節(jié)的人員將不再通知。面試為百分制，面試評分低于60分的應(yīng)聘人員，不予聘用。面試結(jié)束后考生即可離開考場，面試成績將和綜合成績一起在面試結(jié)束3個工作日后在公司官網(wǎng)進(jìn)行公示。
（八）考試綜合成績及體檢
根據(jù)崗位綜合成績（筆試占比60%，面試占比40%）從高到低排序，按照崗位計劃招聘人數(shù)等額確定參加體檢人員名單，綜合成績相同的按面試成績排序，面試成績?nèi)韵嗤慕M織加試，根據(jù)加試成績確定體檢人員。
體檢參照《貴州茅臺酒廠（集團(tuán)）技術(shù)開發(fā)有限公司用工體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費由參檢人員自行承擔(dān)，體檢時間、地點另行通知。體檢前參檢人員需書面提出《體檢申請書》，參檢人員在體檢過程中對體檢結(jié)果有異議的，可以當(dāng)場要求復(fù)查一次，體檢結(jié)束后一律不安排復(fù)查。體檢不合格者不予聘用。
體檢時應(yīng)聘人員根據(jù)公司出具的函，到當(dāng)?shù)嘏沙鏊蚓幼〉嘏沙鏊鼍呤欠裼形臼?、是否有違法犯罪記錄證明，并在規(guī)定時間內(nèi)將證明提交公司，如在規(guī)定時間內(nèi)未提交的視為放棄應(yīng)聘資格。
如有應(yīng)聘人員因體檢、吸毒史、違法犯罪記錄等不符合聘用要求的，按照崗位綜合成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
（九）公示、崗前培訓(xùn)與聘用
根據(jù)考試、資格復(fù)審、體檢，審查是否有吸毒史、是否有違法犯罪記錄等結(jié)果確定擬聘用人員名單，在公司官網(wǎng)公示3個工作日。
公示期滿無異議或反映問題不影響聘用的，公司組織擬聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，崗前培訓(xùn)不得請假、缺曠。崗前培訓(xùn)不合格的不予聘用，崗前培訓(xùn)合格的擬聘用人員給予簽訂勞動合同并約定試用期。
自擬聘用公示結(jié)束之日起30日內(nèi)擬聘用人員與公司辦理聘用手續(xù)，已與其他用人單位建立勞動關(guān)系的擬聘用人員，應(yīng)在公示結(jié)束后30天內(nèi)辦理完成解除勞動關(guān)系手續(xù)。
四、工作地點、用工性質(zhì)及薪酬待遇
（一）主要工作地點為貴州省仁懷市中樞街道。
（二）本次招錄人員與公司簽訂3年固定期限勞動合同，執(zhí)行不超過6個月的試用期，工資待遇按公司規(guī)定執(zhí)行；試用期內(nèi)不符合公司崗位要求的，解除勞動合同。
五、其他事項
（一）遞補(bǔ)原則
在擬聘用人員公示屆滿之日起6個月內(nèi)，如各崗位所聘用人員出現(xiàn)流失的，公司可在符合條件的原應(yīng)聘人員名冊內(nèi)，根據(jù)本公告規(guī)則按綜合成績由高到低按程序依次遞補(bǔ)一次。
（二）應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合應(yīng)聘崗位的資格條件，一經(jīng)提交報名資料即視為知悉并認(rèn)同本公告全部內(nèi)容。
（三）資格審查工作貫穿招聘全程，招聘期間及聘用后如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在偽造學(xué)歷或其他騙取考試、聘用資格行為的，公司有權(quán)終止或取消其考試、聘用資格，且該應(yīng)聘人員今后不得參加公司任何招聘活動。
（四）擬聘用公示程序結(jié)束后，本次招聘流程結(jié)束。應(yīng)聘者進(jìn)入面試、體檢環(huán)節(jié)后，如放棄應(yīng)聘資格，應(yīng)提前告知招聘方并出具書面說明發(fā)到指定郵箱（1453689418@qq.com）。經(jīng)擬聘用公示后，應(yīng)聘人員因個人原因放棄聘用機(jī)會的，五年內(nèi)不得參加公司任何招聘活動。
（五）招錄人員應(yīng)服從公司分配安排，原則上三年內(nèi)不能主動申請調(diào)崗。
（六）本次招聘不指定任何參考書目，不舉辦也不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展培訓(xùn)服務(wù)。
（七）應(yīng)聘人員應(yīng)保證所留的聯(lián)系信息準(zhǔn)確有效，并保持通訊工具暢通，因電話、手機(jī)短信等聯(lián)系不暢造成無法聯(lián)系本人的，后果由應(yīng)聘人員負(fù)責(zé)。
（八）本次招聘相關(guān)信息及公示在貴州茅臺酒廠（集團(tuán)）技術(shù)開發(fā)有限公司官網(wǎng)（https://www.mtjk.com）發(fā)布。因應(yīng)聘人員個人原因未及時查看相關(guān)通知，或查看非正規(guī)渠道轉(zhuǎn)載信息造成的一切失誤，由應(yīng)聘人員負(fù)責(zé)。
（九）新冠肺炎疫情防控工作的有關(guān)要求處于動態(tài)調(diào)整之中，應(yīng)聘人員要主動關(guān)注并嚴(yán)格遵守考試所在地疫情防控政策要求。公司或?qū)凑招鹿诜窝滓咔榉揽赜嘘P(guān)要求，適當(dāng)調(diào)整招聘工作安排，請應(yīng)聘人員理解、支持和配合。
（十）本公告由公司負(fù)責(zé)解釋。公司有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整、取消或終止本次招聘計劃，并享有本公告最終解釋權(quán)。咨詢電話：0851-22251385，咨詢時間：工作日08:30-12:00,14:00-17:30。
（十一）紀(jì)檢監(jiān)督電話：0851-22230886。
附件：
貴州茅臺酒廠（集團(tuán)）技術(shù)開發(fā)有限公司2022年第二次社會招聘崗位信息表.xlsx
貴州茅臺酒廠（集團(tuán)）技術(shù)開發(fā)有限公司
2022年10月27日
